武汉保安外包公司简介
武汉巨安城市服务有限公司（简称巨安），公司注册资金500万，是一家专注企业后勤管理外包与咨询的物业公司。公司以诚信和专注的精神服务于高速发展的大型和中等规模企业、社会组织和政府机构。为客户提供咨询+培训+项目实施一整套解决方案。
“做企业的坚实后盾，为企业轻松减压”是我公司的一贯使命。 在21世纪，世界已经进入了知识经济时代，传统的纵向一体化和自给自足的组织模式严重束缚了各大企业在各自核心业务上的能力提升，为此将企业后勤管理工作怎个外包出去已被越来越多的企业及企业管理者所重视。公司前身为成都美佳洁巧媳妇家政服务有限公司，经过多年的发展荣获了“中国知名品牌”、“服务.质量.诚信AAA企业”、“中国家政行业十佳企业”三大证书。
武汉巨安保安外包公司服务项目
小区保安、政务保安、医院保安、商场保安、企业保安、 物业保安、学校保安、工地保安、公园保安、酒店保安、写字楼保安、贴身保镖、明星保镖、家政保镖、保镖文秘、特种保镖、押运保镖、政要保镖、护送保镖、大小型赛事保安、大型展览会保安、大型演唱会保安、电影发布会保安、小型歌迷会保安、企业产品会保安、车展产品展保安、企业开业会保安、纠纷维稳保安等。
武汉巨安保安外包公司联系方式
电话：188-7221-9221 <手机访问可点击拨打
手机：188-7221-9221 <手机访问可点击拨打，可加微信！
微信：36420992
武汉保安外包公司服务流程
第一步：咨询
客户可以直接拨打巨安保安公司服务热线，咨询服务模式，客户申请所需服务的项目(也可以根据客户的要求定制服务项目)。
第二步、填写服务申请表
客户确定所选的服务项目后，向巨安保安公司索要服务申请表，巨安保安公司对客户的信息进行核实，审核客户合法真实身份。
第三步、人员选定
巨安保安公司按客户的要求推荐合适安全顾问人选。
第四步、服务费用
巨安保安公司根据客户所选特卫人员的级别、服务内容和服务时间确定服务费用
第五步、合同的签订
所需的特卫人员确定之后，将与巨安保安公司签订相应的服务合同
第六步、付款
根据客户所选择的服务项目付相关费用，付款的方式：实地付款和银行转账两种。
第七步、人员报到
巨安保安公司确认收到款项后，将指定特卫人员到客户预定的地点报到。
第八步、回访
及时的对所服务的客户进行电话回访工作，询问对方对中国特种兵保镖服务的满意程度，解答客户所提出的问题，同时听取客户对巨安保安公司的一些建议。
第九步、人员更换
客户如需更改安全特卫人员，请提前一周通知巨安保安公司，以便及时的对特卫人进行合理化的安排。巨安保安公司可给予客户一年三次的免费调换安全顾问的服务。
第十步、续签
如需续签，必须于合同到期前一个月以书面形式通知巨安保安公司。
武汉保安外包公司工作内容
1、熟悉和了解安全保卫相关知识，熟知政府机关安全保卫工作性质、特点；
2、维护机关大院正常工作秩序，确保机关大院的财产安全；
3、协助信访部门搞好接待，正确处理影响机关正常工作的信访事件；
4、负责外来人员的审查、登记和接待；
5、加强自身业务素质训练，不断提高执勤素质；
6、维护执勤区域内环境卫生和有关设施，确保设施始终处于良好的技术状态;
7、管理好大院的车辆,督促机动车、自行车有序停放；
8、不断强化规范执勤、礼貌执勤、热情服务、守职尽责、礼貌待人的敬业意识；
8、积极完成办公室领导交办的其它任务。
武汉巨安保安公司,武汉保安外包公司售后服务
一、建立客户档案
每签定一个订单，售后服务部即建立客户档案，并针对定单作好售后服务方案及确定各项服务的时间节点。
二、现场跟踪服务
每开展一次活动，公司指派工程人员在现场跟踪服务，进一步指导。
三、定期回访
1 、电话回访：每完成一次活动，立即进行回访，如有问题，立即处理；
2 、现场回访：每半年到现场作一次回访，实地了解使用情况，处理问题；
3、实行不满意问责制；
4、每一个售后服务信息都必须填写质量信息单，详细记录需处理的问题、处理过程、处理结果、客户对处理结果的意见以及各项目完成的时间等；
5、 对于质量信息单的处理结果，监察部监控，并进行电话回访验证。对于客户不满意的服务，马上更正；
武汉巨安保安公司,武汉保安外包公司相关问答
一、保安外包有哪些优势？
外包保安的所有成本开支均由保安公司打理，只需要支付相应的合同费用即可享受专业化的服务。保安员的工资、节假日加班费、服装装备费、工伤养老意外医疗等保险费、保安人员高温补贴、急难救助金、年终奖等费用。保安员的劳资纠纷，生老病死、因工发生的各类伤亡及离职资遣等均由保安公司负责处理。
二、保安外包是什么意思？
保安外包是指将公司区域内安全交给合法的保安服务企业来进行管理，双方会签订保安外包合同约定各自的权利与义务。
三、为什么保安都是外包？
1.节省内部招聘人员大量的时间、精力。招聘并不是一件很轻松的事情,使用外包的话,只需等待合作的安保公司提供人才即可。
2.获取的人才更加优秀，所提供的服务质量也是相对更高。
3.安保企业的安保服务类型更加丰富，人才更加齐全。
4.所分配的安保人员一切遵从企业规定办事，合作的安保企业不会对其干预，安保人员的一切福利待遇则由安保企业配备，甚至一旦发生员工突发事件无法到岗但又急需人员时，安保企业可尽快安排其余人员补位，对于需求企业来说简直就可当做甩手掌柜。
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